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Il miglioramento continuo è la nostra filosofia di vita, per questo ricerchiamo persone di talento che sappiano lasciarsi ispirare dal cambiamento e affrontare ogni sfida come opportunità di crescita personale e professionale.

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Entra in un ambiente lavorativo dinamico in cui puoi fare la differenza! Inviaci la tua candidatura e scopri le nostre opportunità di carriera.

Opportunità di Stage

Cogli l’opportunità di esprimere il tuo talento attraverso un’esperienza di stage altamente formativa.

Ricerchiamo brillanti neolaureati con forti aspirazioni di crescita che vogliano sperimentarsi in un ambiente dinamico e stimolante.

RICERCHIAMO CANDIDATI NELLE AREE: Innovation, Digital & Mobility/Finance Accounting/Credit Analysis/Marketing/Human Resources

REQUISITI:

  • Forte motivazione e spirito di iniziativa
  • Laurea Triennale/Magistrale
  • Ottima conoscenza della lingua inglese
  • Plus: conoscenza/esperienza pregressa settore automotive/servizi finanziari

Invia la tua candidatura

 

 

Il presente annuncio è rivolto a tutti i candidati in possesso dei requisiti indicati, nel rispetto delle norme di legge tempo per tempo applicabili in materia di lavoro, pari opportunità (D. lgs. 198/2006 e.s.m.i.) e senza alcuna discriminazione.

Area Service Design & UX / Kinto Go Product Owner

JOB AREA: Area Service Design & UX della Società di Mobilità di Toyota
LOCATION: Roma
RUOLO: Kinto Go Product Owner
 
ATTIVITÀ

  • Presidio end to end del servizio Kinto Go (dallo sviluppo del servizio e della UX al monitoraggio della performance passando per la definizione/implementazione della strategia Sales & Marketing e la gestione della clientela);
  • Gestione della progettazione, dello sviluppo di Kinto GO e della sua commercializzazione in base ai fabbisogni di mobilità e ai requisiti di business, attraverso un coordinamento efficace dei reparti interni Kinto (IT, Marketing, CRM, Sales, Legal, Accounting…) e con fornitori esterni;
  • Valutazione dei fattori di concorrenza e relazione di analisi di benchmark per suggerire miglioramenti e integrazioni del prodotto;
  • Monitoraggio delle performance del servizio (user adoption, user experience, fatturato…).

 
REQUISITI

  • Laurea in ambito Economico/Digital Marketing;
  • Preferibile esperienza pregressa nel ruolo (almeno 2 anni)  o nella gestione di progetti affini;
  • Capacità di coordinamento di progetti aziendali ad elevata complessità – con stakeholder interni ed esterni – ed adeguate capacità relazionali;
  • Esperienza in CRM, Digital Marketing, Servizi Digitali, Applications per mobile, Digital Analytics, Sharing Mobility;
  • Orientamento al risultato e problem solving;
  • Curiosità e proattività nel ricercare nuove soluzioni innovative per risolvere problemi interni o accelerare i progetti interni;
  • Ottima capacità comunicative;
  • Ottima conoscenza della Lingua Inglese (sia scritta che orale);
  • Leadership, capacità relazionali e di negoziazione;
  • Flessibilità, ambizione, senso di sfida;
  • Buona conoscenza del pacchetto Office (Excel e Power Point).

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Area Service Design & UX / Kinto CRM Analyst

JOB AREA: Area Service Design & UX della Società di Mobilità di Toyota
LOCATION: Roma
RUOLO: Kinto CRM Analyst
 
ATTIVITÀ

  • Definire la strategia CRM di Kinto Italia per supportare l’espansione dei 5 servizi di mobilità sul mercato (NLT, Abbonamento, Car Sharing, Car Pooling, App Multimodale);
  • Progettare e pianificare le campagne CRM coordinandosi con i Mobility Service Owners al fine di supportare  il Customer Journey degli utenti E2E ed aumentare la UX/Customer Satisfaction;
  • Implementare e coordinare l’esecuzione delle attività CRM in ottica Cross Company (Agenzia Media&Comm;  Kinto Europe e Toyota Italia);
  • Attuare strategie comunicative e di business attraverso l’utilizzo dei software di marketing automation e contribuire all’evoluzione dell’architettura CRM con il team IT (data foundation, mappatura processi, integrazioni dei servizi);
  • Pianificare e gestire Customer Journey predefiniti / Notifiche Push / Comunicazioni in-app per seguire l’intero ciclo di vita del cliente per i 5 servizi di mobilità;
  • Sviluppare i profili di segmentazione degli utenti, monitorare e migliorare i percorsi dei clienti per aumentare la fedeltà, la retention e il cross-selling;
  • Monitorare i principali KPI, misurare le performance dei singoli  e condividere gli insight e ottimizzare la strategia CRM.

 
REQUISITI

  • Laurea in ambito Digital Marketing/IT;
  • Esperienza pregressa nel ruolo (almeno 2 anni),preferibilmente in ambito CRM, IT, Digital Marketing, Servizi Digitali, Applications per mobile, Digital Analytics; Sharing Mobility;
  • Capacità di coordinamento di progetti aziendali ad elevata complessità – con stakeholder interni ed esterni;
  • Ottima capacità di teamwork e comunicative;
  • Orientamento al risultato e problem solving;
  • Capacità di analisi dei dati e padronanza degli analytics;
  • Curiosità e proattività nel ricercare ed promuovere soluzioni innovative all’interno del team;
  • Ottima conoscenza della Lingua Inglese (sia scritta che orale);
  • Leadership, capacità relazionali e di negoziazione;
  • Flessibilità, ambizione nel gestire nuovi challenge;
  • Buona conoscenza del pacchetto Office (Excel e Power Point).

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Area Customer Excellence / Credit Retail Stageur

JOB AREA: Area Customer Excellence – Toyota Financial Services Italia
LOCATION: Roma
RUOLO: Credit Retail Stageur
 
ATTIVITÀ

  • Verifica della validità e completezza della documentazione fornita dai Richiedenti per l’analisi e delibera delle richieste di finanziamento/leasing (busta paga, cedolino pensione, certificazione unica persone fisiche e giuridiche, Camera di Commercio, bilancio d’esercizio, ecc);
  • Attivazioni dei finanziamenti e controlli sottostanti alla corretta attivazione dei finanziamenti;
  • Gestione chat/email dei Concessionari e dei Field per gestione amministrativa delle pratiche (ritiri, rinunce, liquidazioni);
  • Utilizzo dei principali strumenti informatici e Sistemi Operativi di cui si avvale la TFSI;
  • Conoscenza della gamma dei prodotti offerti dalla TFSI;
  • Principi di analisi del credito e della solvibilità dei richiedenti (lettura banche dati, redditi richiedenti, ecc);
  • Principi di analisi del rischio di riciclaggio (gestione degli indicatori di rischio – verifica rafforzata).

 
REQUISITI

  • Laurea in Economia o simili;
  • Buona conoscenza del Pacchetto Office;
  • Buona capacità comunicativa sia verbale che scritta;
  • Capacità di analisi e problem solving;
  • Ottima capacità relazionale e orientamento al cliente;
  • Orientamento al risultato;
  • Attitudine a lavorare in team;
  • Gestione dello stress e capacità di lavorare sotto pressione;
  • Preferibile esperienza nell’ambito (6/12 mesi).

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Area Marketing / Marketing Stageur

JOB AREA: Area Marketing della Società di Noleggio Toyota
LOCATION: Roma
RUOLO: Marketing Stageur
 
ATTIVITÀ

  • Aggiornamento offerte Sito TMI / KINTO;
  • Redazione note legali offerte KINTO;
  • Supporto alla creazione delle Comunicazioni per I servizi KINTO;
  • Supporto alla creazione DEM;
  • Aggiornamento procedure;
  • Supporto alla realizzazione degli eventi con presenza KINTO;
  • Supporto alla comunicazione interna KINTO;
  • Gestione magazzino KINTO;
  • Aggiornamento reportistica lead, visite sito e performance degli eventi.

 
REQUISITI

  • Laurea in Marketing/Economia/Scienze della Comunicazione;
  • Conoscenza di digital marketing e SEO;
  • Buona conoscenza pacchetto Office;
  • Buona conoscenza della lingua inglese;
  • Proattivita’ e capacita’ di lavorare in team;
  • Doti di precisione ed accuratezza;
  • Conoscenza base del mercato automotive.

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Area Marketing / Pricing Contractor

JOB AREA: Marketing – Toyota Financial Services Italia
LOCATION: Roma
RUOLO: Pricing Contractor (Somministrazione)

ATTIVITÀ

  • Analisi dati di mercato e andamento delle performance aziendali/di prodotto;
  • Produzione ed aggiornamento della reportistica dedicata delle attività di Marketing intraprese;
  • Utilizzo della BI Aziendale e di quella Europea per lo scambio di informazioni tra TFSI e TFSE;
  • Supporto alla Rete dei Concessionari nella gestione dell’operatività e delle informazioni a loro riservate, supporto al Field Team e agli altri reparti operativi;

REQUISITI

  • Laurea in Scienze Statistiche e/o ambito Economico/Marketing;
  • Conoscenza avanzata del Pacchetto Office (Excel in particolare);
  • Buona conoscenza della lingua inglese;
  • Ottime capacità analitiche;
  • Proattività e capacità di lavorare in team;
  • Precisione ed Accuratezza;
  • Conoscenza del Mercato Automotive;
  • Preferibile esperienza nell’ambito (6/12 mesi).

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Area Digital Transformation & Corporate Systems / Digital Systems Analyst

JOB AREA: Digital Transformation & Corporate Systems
LOCATION: Roma
RUOLO: Digital Systems Analyst
 
ATTIVITÀ

  • Raccolta e analisi dei requisiti funzionali, le esigenze e gli obiettivi richiesti dal business owner di progetto;
  • Realizzazione dei progetti IT assegnati dal kickoff alla messa in esercizio, inclusa la raccolta requisiti e l’analisi funzionale;
  • Creazione e monitoraggio costante dei piani di progetto;
  • Pianificazione e controllo temporale ed economico dei diversi stream progettuali;
  • Coordinamento tra tutti gli stakerholders interni ed esterni coinvolti nel progetto;
  • Definizione e monitoraggio dei Service Level Agreements;
  • Redazione della documentazione di progetto e della reportistica.

 

REQUISITI

  • Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica e/o simili;
  • 3/5 anni di esperienza in ruoli analoghi, preferibilmente in ambito automotive e/o servizi finanziari;
  • Buona conoscenza dei framework di IT Service Management;
  • Esperienza consolidata nel ruolo di coordinatore e delivery su progetti IT in contesti AGILE.
  • Esperienza in integration system e cloud computing;
  • Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e orale);
  • Ottime doti di negoziazione e orientamento al risultato;
  • Propensione al lavoro in team e buone capacità di leadership;
  • Attitudine al problem solving;
  • Proattività e ottime capacità communicative.

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Area Sales / Sales Support Stageur

JOB AREA: Area Sales della Società di Noleggio Toyota
LOCATION: Roma
RUOLO: Sales Support Stageur 
 
ATTIVITVÀ

  • Sviluppa ed incrementa il business attraverso la promozione dei prodotti di noleggio e mobilità presso le concessionarie Toyota e Lexus;
  • Elaborazione quotazioni di noleggio a lungo termine per le dirette
  • Revisione quotazioni rete e direct
  • Presidio della casella di posta “Sales support”
  • Analisi di competitività mensile della proposta commerciale
  • Attività congiunta con il team Marketing, Product e Comunicazione per posizionamento offerte su canale digital e sito web
  • Attività quotidiana di reportistica

REQUISITI

  • Esperienza pregressa di almeno 3 anno in ruolo analogo in Società di Noleggio a lungo termine (preferibilmente noleggio captive);
  • Preferibile Laurea in ambito Economico/ Marketing
  • Capacità di apprendimento rapido e intraprendenza
  • Curiosità ed interesse per il settore automotive/ noleggio
  • Ottime capacità organizzative e di analisi
  • Attitudine al problem solving e al lavoro in team

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Area Sales / Dealer Performance Manager

JOB AREA: Sales – Toyota Financial Services
LOCATION: Per il ruolo è richiesta disponibilità di trasferta su tutto il territorio nazionale. La sede aziendale è a Roma.
RUOLO: Dealer Performance Manager
 
ATTIVITÀ

  • Consolidare ed incrementare il business finanziario, wholesales e assicurativo
  • Garantire la performance dei concessionari su veicoli nuovi, usato e servizi assicurativi
  • Implementare strategie commerciali aziendali a livello locale
  • Gestire la profittabilità dei concessionari attraverso l’analisi della redditività e della Value Chain, garantendo il livello di profittabilità aziendale richiesto
  • Gestire i flussi operativi e di comunicazione da e verso la Rete, verso i Clienti ove necessario, e tra le Società del Gruppo
  • Individuare aree di miglioramento presso la Rete

REQUISITI

  • Capacità di organizzare e gestire autonomamente le attività sul territorio
  • Preferenza conoscenza mondo e dinamiche F&I
  • Capacità relazionali spiccate
  • Capacità negoziali di base
  • Orientamento al risultato
  • Predisposizione al lavoro di team
  • Time management
  • Preferenza capacità di guidare e gestire meeting con i dealer in forma digitale
  • Preferenza per esperienza nel mondo automotive

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Area Sales / Mobility Performance Manager

JOB AREA: Area Sales della Società di Noleggio Toyota
LOCATION: Per il ruolo è richiesta disponibilità di trasferta su tutto il territorio nazionale. La sede aziendale è a Roma.
RUOLO: Mobility Performance Manager
 
ATTIVITVÀ

  • Sviluppa ed incrementa il business attraverso la promozione dei prodotti di noleggio e mobilità presso le concessionarie Toyota e Lexus;
  • Contribuisce allo sviluppo di nuove aree di business relative alla mobilità attraverso attività di informazione e formazione a supporto dei partner Toyota e Lexus;
  • Verifica la performance dei concessionari, analizza i gap verso gli obiettivi ed imposta le contromisure;
  • Gestisce la profittabilità dei concessionari attraverso l’analisi della redditività e della Value Chain;
  • Supportare il Sales Manager nella gestione dell’operatività di Dipartimento;
  • Guida ed influenza la performance della rete concessionaria partner attraverso frequenti visite periodiche:
    • impostazione della strategia di vendita in Concessionaria
    • programmazione di azioni commerciali territoriali
    • informazione e condivisione degli obiettivi aziendali
    • formazione della forza vendita

 

REQUISITI

  • Esperienza pregressa di almeno 3 anno in ruolo analogo in Società di Noleggio a lungo termine (preferibilmente noleggio captive);
  • Laurea (preferibilmente indirizzo economico finanziario);
  • Forte personalità e capacità relazionali, comunicative e commerciali;
  • Buone capacità di analisi dei dati, pianificazione e organizzazione del lavoro;
  • Forte orientamento al risultato;
  • Buona conoscenza della lingua inglese.

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